Kevin Kelly: "Manajer cenderung memperlakukan organisasi seolah-olah m...

"Manajer cenderung memperlakukan organisasi seolah-olah mereka plastik tanpa batas. Mereka merekrut dan memecat, menggabungkan, berhemat, menghentikan program, menambah kapasitas. Tetapi ada batasan pada pergeseran yang bisa diserap organisasi."

--- Kevin Kelly

#Seandainya #Literatur #Api #Organisasi #Plastik #Batas #Memperlakukan #Program #Kapasitas #Menambahkan #Manajer #Perampingan

Versi Bahasa Inggris

Managers tend to treat organizations as if they are infinitely plastic. They hire and fire, merge, downsize, terminate programs, add capacities. But there are limits to the shifts that organizations can absorb.