Kata-kata bijak "Warren G. Bennis" tentang "TAPI"

"Anda adalah bahan baku Anda sendiri. Ketika Anda tahu apa yang Anda terdiri dari dan apa yang ingin Anda buat darinya, maka Anda dapat menemukan diri Anda sendiri."

--- Warren G. Bennis

#Tahu #Ingin #Apa maumu

"Beberapa perlawanan terkuat terhadap perubahan yang diperlukan adalah hasil dari apa yang dengan tepat dikarakteristikkan Jim O'Toole sebagai "ideologi kenyamanan dan tirani adat.""

--- Warren G. Bennis

#Hasil #Kenyamanan #Kezaliman

"Kamus Warisan Budaya Amerika mendefinisikan wadah sebagai "tempat, waktu, atau situasi yang ditandai oleh pertemuan kekuatan intelektual, sosial, ekonomi, atau politik yang kuat; ujian kesabaran atau kepercayaan yang kuat; kapal untuk melelehkan bahan pada suhu tinggi." Sebuah wadah adalah kapal tempat para alkemis abad pertengahan berusaha mengubah logam dasar menjadi emas. Bahwa para alkemis gagal dalam upaya berani mereka tidak merendahkan kekuatan wadah sebagai metafora untuk keadaan yang menyebabkan seorang individu benar-benar berubah."

--- Warren G. Bennis

#Politik #Penyebab #Keyakinan

"Pekerjaan pertama seorang pemimpin adalah mendefinisikan visi untuk organisasi ... kapasitas untuk menerjemahkan visi menjadi kenyataan."

--- Warren G. Bennis

#Realitas #Kepemimpinan #Pertama

"Pemimpin adalah orang yang melakukan hal yang benar; manajer adalah orang yang melakukan hal yang benar."

--- Warren G. Bennis

#Inspiratif #Orang-orang #Kepemimpinan

"Visi menjiwai, menginspirasi, mengubah tujuan menjadi tindakan."

--- Warren G. Bennis

#Tindakan #Mengilhami #Penglihatan

"Kegagalan untuk menemukan ceruk yang tepat bagi orang-orang - atau untuk membiarkan mereka menemukan ceruk sempurna mereka sendiri - adalah alasan utama bahwa begitu banyak tempat kerja yang biasa-biasa saja, bahkan beracun, terlepas dari adanya bakat. Para pemimpin kelompok besar memberi mereka apa pun yang mereka butuhkan dan membebaskan mereka dari yang lainnya."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Memberi #Racun

"Keberhasilan dalam manajemen membutuhkan pembelajaran secepat dunia berubah."

--- Warren G. Bennis

#Dunia #Pengelolaan

"Perusahaan yang disesatkan oleh kesuksesan mereka sendiri pasti akan buta."

--- Warren G. Bennis

#Perusahaan #Keberhasilan #Buta

"Walt Disney, dari semua orang, melakukan pekerjaan yang baik untuk menggambarkan netoninya sendiri. "Orang-orang yang telah bekerja dengan saya mengatakan saya 'tidak bersalah dalam tindakan,'" tulisnya. "Mereka bilang aku tidak bersalah dan tidak sadar diri dari seorang anak. Mungkin aku punya. Aku masih melihat dunia dengan keajaiban yang tidak terkontaminasi.""

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Dunia #Kepolosan

"Manajer memiliki pandangan jarak dekat; pemimpin memiliki perspektif jangka panjang."

--- Warren G. Bennis

#Inspiratif #Perspektif #Tampilan

"Para pemimpin yang saya temui, apa pun jalan hidupnya, dari lembaga apa pun yang mereka pimpin, selalu merujuk kembali pada kegagalan yang sama dengan sesuatu yang terjadi pada mereka yang secara pribadi sulit, bahkan traumatis, sesuatu yang membuat mereka merasa putus asa untuk memukul bawah-sebagai sesuatu yang mereka pikir hampir suatu keharusan. Seolah-olah pada saat itu besi memasuki jiwa mereka; saat itu menciptakan ketahanan yang dibutuhkan para pemimpin."

--- Warren G. Bennis

#Seandainya #Jiwa #Kebutuhan

"Terus ingatkan orang-orang tentang apa yang penting dan bahwa nasib mereka berkorelasi."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Takdir #Penting

"Pahami "Faktor Gretzky": Tanamkan naluri, "sentuhan", sebut saja apa yang Anda mau, yang memungkinkan Anda untuk mengetahui di mana "keping" sekarang dan di mana ia akan segera."

--- Warren G. Bennis

#Naluri #Tahu #Gretzky

"Saya selalu lebih suka berbuat salah di sisi keterbukaan. Tetapi ada perbedaan antara keterbukaan optimal dan maksimum, dan memperbaiki batas itu adalah panggilan penilaian. Seni kepemimpinan adalah mengetahui berapa banyak informasi yang akan Anda sampaikan - untuk membuat orang tetap termotivasi dan jujur, setinggi mungkin, sebisa mungkin. Tapi, nak, benar-benar ada batasnya."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Keterbukaan #Seni

"Memimpin dengan karakter memberi pemimpin yang jelas keuntungan yang jelas. Mereka lebih mudah dipercaya dan diikuti; mereka menghormati komitmen dan janji; kata-kata dan perilaku mereka cocok; mereka selalu terlibat dalam dan oleh dunia; mereka terbuka untuk "reflektif backtalk": mereka dapat berbicara dengan keyakinan karena mereka percaya pada apa yang mereka katakan ... dan semua orang tahu itu. Mereka merasa nyaman di kulit mereka sendiri. Mereka merasa nyaman dalam sorotan dan mereka menikmatinya di sana. Mereka cenderung lebih reseptif terhadap peluang dan risiko."

--- Warren G. Bennis

#Tingkah laku #Dunia #Karakter

"Harapkan yang terbaik dari orang-orang Anda dan mereka biasanya akan memberikan tetapi harapan Anda harus realistis."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Harapan #Realistis

"Orang yang tahu apa yang mereka inginkan dan mengapa mereka menginginkannya, dan memiliki keterampilan untuk mengomunikasikannya kepada orang lain dengan cara yang mendapatkan dukungan"

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Tahu #Cara

"Salah satu kesalahan terburuk adalah tidak melakukan apa-apa."

--- Warren G. Bennis

#Terburuk #Kesalahan

"Pemimpin tidak menghindari, menindas, atau menyangkal konflik, tetapi melihatnya sebagai peluang"

--- Warren G. Bennis

#Kepemimpinan #Wewenang #Menyangkal

"Memiliki "Faktor Nobel": Memiliki dan terus-menerus menunjukkan optimisme, iman, dan harapan. Mereka menciptakan pilihan. Saya diingatkan tentang pepatah Tiongkok kuno: "Agar burung-burung yang khawatir dan peduli terbang di atas kepala Anda, ini tidak dapat Anda ubah; tetapi mereka membangun sarang di rambut Anda, ini yang dapat Anda cegah.""

--- Warren G. Bennis

#Rambut #Pepatah Cina #Kuno

"Pelatihan akan menjadi model bagi para pemimpin di masa depan ... Saya yakin kepemimpinan dapat dipelajari dan bahwa pelatih hebat ... memfasilitasi pembelajaran."

--- Warren G. Bennis

#Pelatih #Tertentu #Model

"Dalam hidup, perubahan tidak bisa dihindari. Dalam bisnis, perubahan sangat penting."

--- Warren G. Bennis

#Mengubah hidup #Perubahan Bisnis #Tak terhindarkan

"Kepemimpinan hamba mengajari kami bahwa Anda harus meletakkan kartu Anda di atas meja."

--- Warren G. Bennis

#Tabel #Kartu-kartu #Pelayan

"Ciptakan aliansi dan kemitraan strategis: Sekarang dan di tahun-tahun mendatang, para pemimpin yang cerdas akan menciptakan ikatan dengan organisasi lain yang nasibnya berkorelasi dengan mereka sendiri."

--- Warren G. Bennis

#Aliansi #Takdir #Bertahun-tahun

"Para pemimpin yang tidak efektif sering bertindak berdasarkan nasihat dan nasihat dari orang terakhir yang mereka ajak bicara."

--- Warren G. Bennis

#Orang #Bertahan #Nasihat

"Adalah kapasitas untuk mengembangkan dan meningkatkan keterampilan mereka yang membedakan para pemimpin dari pengikut."

--- Warren G. Bennis

#Kepemimpinan #Keterampilan #Kapasitas

"Kecerdasan emosional, lebih dari faktor lain, lebih dari IQ atau keahlian, menyumbang 85% hingga 90% dari kesuksesan di tempat kerja ... IQ adalah kompetensi ambang batas. Anda membutuhkannya, tetapi itu tidak membuat Anda menjadi bintang. Kecerdasan emosional bisa."

--- Warren G. Bennis

#Kebutuhan #Emosi #Bintang

"Pelukan kesalahan: Menciptakan suasana di mana pengambilan risiko secara bijaksana sangat dianjurkan."

--- Warren G. Bennis

#Kesalahan #Risiko #Suasana

"Itulah tantangan utama yang dihadapi manajemen saat ini; Perubahan adalah satu-satunya yang konstan."

--- Warren G. Bennis

#Hari ini #Tantangan #Pengelolaan

"Organisasi harus memahami fakta bahwa tes kemampuan adaptif tidak selalu menyenangkan. Belajar dapat menjadi peristiwa emosional yang kuat, dan organisasi harus menyadari hal itu. Mereka harus memahami bahwa mereka yang menyelesaikan program pendidikan eksekutif berkualitas tinggi akan melihat organisasi dengan mata segar setelah mereka kembali. Mereka yang masuk kembali ke tempat kerja yang dipenuhi dengan antusiasme baru dan ide-ide baru sering menemukan respons yang dingin di pihak pengawas mereka."

--- Warren G. Bennis

#Adaptif #Fakta #Ide ide

"Mitos kepemimpinan yang paling berbahaya adalah bahwa para pemimpin dilahirkan."

--- Warren G. Bennis

#Mitos #Kepemimpinan #Lahir

"Buat visi yang menarik, visi yang membawa orang ke tempat baru, dan kemudian terjemahkan visi itu menjadi kenyataan."

--- Warren G. Bennis

#Realitas #Orang-orang #Penglihatan

"Mitos kepemimpinan yang paling berbahaya adalah bahwa para pemimpin dilahirkan - bahwa ada faktor genetik dalam kepemimpinan. Mitos ini menegaskan bahwa orang hanya memiliki kualitas karismatik tertentu atau tidak. Itu tidak masuk akal; sebenarnya, yang terjadi adalah yang sebaliknya. Pemimpin dibuat bukannya dilahirkan."

--- Warren G. Bennis

#Inspiratif #Orang-orang #Mitos

"Frank Gehry mendesain bangunan yang membuat arsitek lain setengah usianya (dia 78 tahun) terkesiap karena iri. Neotony adalah apa yang membuatnya renda sepatu dan berputar-putar di gelanggang es, sementara bangunan visioner hidup dan menari di kepalanya."

--- Warren G. Bennis

#Sepatu roda #Usia #Visioner

"Para pemimpin yang efektif membuat komitmen penuh untuk menjadi pembelajar, untuk terus meningkatkan dan memelihara pengetahuan dan kebijaksanaan mereka."

--- Warren G. Bennis

#Pengetahuan dan Kebijaksanaan #Komitmen #Pelajar

"Jika tim-tim hebat tidak memiliki "musuh," mereka menciptakan satu untuk diri mereka sendiri karena, seperti yang ditunjukkan mantan CEO Coca-Cola, Roberto Goizueta, "Anda tidak bisa berperang tanpa itu.""

--- Warren G. Bennis

#Coca Cola #Seandainya #Perang

"Para pemimpin bertanya-tanya tentang segala hal, ingin belajar sebanyak mungkin, mau mengambil risiko, bereksperimen, mencoba hal-hal baru. Mereka tidak khawatir tentang kegagalan tetapi merangkul kesalahan, tahu bahwa mereka akan belajar dari mereka."

--- Warren G. Bennis

#Ingin #Kesalahan #Penuh arti

"Pertama dan terutama, para pemimpin yang efektif harus terus berupaya untuk membuat diri mereka lebih pintar dan lebih baik dalam membuat penilaian."

--- Warren G. Bennis

#Pertama #Berjuang #Pertimbangan

"Organisasi harus berusaha mencari tahu apakah program pembelajaran mereka benar-benar berfungsi."

--- Warren G. Bennis

#Seandainya #Sebaiknya #Organisasi

"Salah satu kualitas yang dimiliki semua pemimpin adalah keinginan besar untuk mempelajari apa pun yang belum mereka ketahui dan pahami, ditambah dengan keterbukaan terhadap pengalaman baru."

--- Warren G. Bennis

#Tahu #Keterbukaan #Kualitas

"Semua klaim patut dipertimbangkan tetapi beberapa klaim lebih penting daripada yang lain."

--- Warren G. Bennis

#Penting #Klaim #Pertimbangan

"Pemimpin yang baik membuat orang merasa bahwa mereka berada di jantung segala sesuatu, bukan di pinggiran."

--- Warren G. Bennis

#Inspiratif #Orang-orang #Jantung

"Hampir tanpa kecuali, anggota kelompok besar melihat diri mereka sebagai pemenang diunggulkan, sebagai David yang penuh semangat melemparkan ide-ide baru ke Goliath yang tampak terbelakang. Mereka selalu memiliki "musuh.""

--- Warren G. Bennis

#Ide ide #Underdog #Kemenangan

"Dalam kelompok besar, orang yang tepat selalu memiliki pekerjaan yang tepat."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Pekerjaan #Grup

"Penghakiman tanpa karakter adalah kebijaksanaan ... atau lebih buruk."

--- Warren G. Bennis

#Karakter #Pertimbangan #Kebijaksanaan

"Manajer melakukan sesuatu dengan benar; pemimpin melakukan hal yang benar."

--- Warren G. Bennis

#Inspiratif #Lakukan itu #Kepemimpinan

"Keunggulan adalah guru yang lebih baik daripada biasa-biasa saja."

--- Warren G. Bennis

#Guru #Keunggulan #Biasa-biasa saja

"Pengikut yang mengatakan yang sebenarnya, dan pemimpin yang mendengarkannya, adalah kombinasi yang tidak ada duanya."

--- Warren G. Bennis

#Kepemimpinan #Mengatakan yang sebenarnya #Pengikut

"Kepercayaan adalah pelumasan yang memungkinkan organisasi untuk bekerja."

--- Warren G. Bennis

#Kepercayaan #Organisasi #Etika

"Kita harus beralih dari ... keutamaan teknologi menuju pertimbangan keadilan sosial dan kesetaraan, dari dikte kenyamanan organisasi menuju aspirasi realisasi dan pembelajaran diri, dari otoritarianisme dan dogmatisme ke partisipasi yang lebih, dari keseragaman dan sentralisasi menuju keragaman dan pluralisme, dari konsep kerja yang keras dan tidak terhindarkan, dari kehidupan yang jahat, brutal, dan pendek menuju pekerjaan sebagai tujuan dan pemenuhan diri, pengakuan akan waktu luang sebagai aktivitas yang valid dalam dirinya sendiri."

--- Warren G. Bennis

#Keadilan #Keras #Aktivitas

"Kenali keterampilan dan sifat yang tidak Anda miliki, dan pekerjakan orang-orang yang memilikinya."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Pendampingan #Keterampilan

"Mendorong perbedaan pendapat: Para pemimpin hendaknya memiliki rekan yang memiliki pandangan yang bertentangan, yang merupakan pendukung setan, "sensor varian" yang dapat memberi tahu mereka perbedaan antara apa yang diharapkan dan apa yang sebenarnya terjadi, antara apa yang ingin mereka dengar dan apa yang perlu mereka dengar. Ada terlalu banyak kaisar telanjang berlarian hari ini."

--- Warren G. Bennis

#Setan #Sebaiknya #Ingin

"Pemimpin ... jarang orang paling cerdas dalam grup. Sebaliknya mereka memiliki rasa yang luar biasa, yang menjadikan mereka lebih banyak kurator daripada pencipta. Mereka adalah penilai bakat dan pemelihara bakat dan mereka memiliki kemampuan untuk mengenali ide-ide berharga."

--- Warren G. Bennis

#Inspiratif #Ide ide #Orang

"Pemimpin baru adalah seseorang yang berkomitmen orang untuk bertindak, yang mengubah pengikut menjadi pemimpin, dan yang dapat mengubah pemimpin menjadi agen perubahan."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Kepemimpinan #Mungkin

"Sama seperti tidak ada lukisan besar yang pernah dibuat oleh komite, tidak ada visi besar yang pernah muncul dari kawanan."

--- Warren G. Bennis

#Komite #Penglihatan #Lukisan

"Para pemimpin hebat mencintai bakat dan tahu di mana menemukannya. Mereka mengelilingi diri mereka dengan orang-orang berbakat yang dapat bekerja secara efektif bersama."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Tahu #Bersama

"Jika mengetahui diri sendiri dan menjadi diri sendiri adalah hal yang mudah dilakukan untuk dibicarakan, tidak akan ada begitu banyak orang yang berjalan-jalan dengan postur pinjaman, mengutarakan gagasan bekas, berusaha mati-matian untuk menyesuaikan diri daripada menonjol."

--- Warren G. Bennis

#Seandainya #Orang-orang #Ide ide

"Orang-orang yang tidak dapat menemukan dan menemukan kembali diri mereka harus puas dengan postur yang dipinjam, ide-ide bekas, sesuai bukannya menonjol."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Ide ide #Menonjol

"Para pemimpin harus selalu mengharapkan yang terbaik dari orang-orang di sekitar mereka. Mereka tahu bahwa orang dapat berubah dan tumbuh."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Tahu #Sebaiknya

"Kepercayaan berada di antara iman dan keraguan."

--- Warren G. Bennis

#Keraguan #Iman dan Keraguan

"Pemimpin adalah orang-orang yang sangat percaya bahwa mereka dapat membujuk orang lain untuk membagikan impian mereka."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Percaya #Kepemimpinan

"Jika saya harus mengurangi tanggung jawab pengikut yang baik menjadi satu aturan, itu adalah berbicara jujur kepada kekuasaan."

--- Warren G. Bennis

#Seandainya #Tanggung jawab #Berbicara

"Sementara para pemimpin besar mungkin sama langka dengan pelari besar, aktor hebat, atau pelukis hebat, setiap orang memiliki potensi kepemimpinan, sama seperti setiap orang memiliki kemampuan dalam berlari, berakting, dan melukis."

--- Warren G. Bennis

#Akting #Pelukis #Aktor

"Seorang pemimpin baru harus dapat mengubah organisasi yang tanpa mimpi, tanpa jiwa dan tanpa visi ... seseorang harus membuat panggilan untuk bangun."

--- Warren G. Bennis

#Kepemimpinan #Sanggup #Organisasi

"Mungkin tugas utama pemimpin pemimpin dengan demikian menjadi pengembangan pemimpin lainnya."

--- Warren G. Bennis

#Tugas #Pengembangan #Pemimpin

"Masa depan tidak memiliki umur simpan"

--- Warren G. Bennis

#Masa depan #Pembangunan berkelanjutan #Penglihatan

"Menjadi seorang pemimpin identik dengan menjadi diri sendiri. Sesederhana itu, dan juga sulit."

--- Warren G. Bennis

#Kepemimpinan #Sederhana #Sulit

"Kami memiliki lebih banyak informasi sekarang daripada yang dapat kami gunakan, dan lebih sedikit pengetahuan dan pemahaman daripada yang kami butuhkan. Memang, kami tampaknya mengumpulkan informasi karena kami memiliki kemampuan untuk melakukannya, tetapi kami sangat sibuk mengumpulkannya sehingga kami belum menemukan cara untuk menggunakannya. Ukuran sebenarnya dari masyarakat mana pun bukanlah apa yang diketahuinya tetapi apa yang dilakukannya dengan apa yang diketahuinya."

--- Warren G. Bennis

#Tahu #Lakukan itu #Berarti

"Dulu saya berpikir bahwa menjalankan organisasi sama dengan melakukan orkestra simfoni. Tapi saya rasa itu tidak cukup; lebih seperti jazz. Ada lebih banyak improvisasi. Seseorang pernah menulis bahwa bunyi kejutan adalah jazz, dan jika ada satu hal yang harus kita coba biasakan di dunia ini, itu kejutan dan tak terduga. Sungguh, kita hidup di dunia di mana satu-satunya hal yang konstan adalah perubahan."

--- Warren G. Bennis

#Seandainya #Berpikir #Dunia

"Mengambil alih pembelajaran Anda sendiri adalah bagian dari mengambil alih hidup Anda, yang merupakan sine qua non dalam menjadi orang yang terintegrasi."

--- Warren G. Bennis

#Orang #Pengelolaan #Menjadi

"Para pemimpin menjaga mata mereka di cakrawala, tidak hanya di garis bawah."

--- Warren G. Bennis

#Cakrawala #Mata #Kepemimpinan

"The crucible adalah garis pemisah, titik balik, dan mereka yang telah melewatinya merasa mereka sangat berbeda dari cara mereka sebelumnya. Percaya bahwa mereka telah diubah atau telah mengubah diri mereka sendiri, orang-orang yang selamat dari krus (dan banyak yang tidak) lebih percaya diri, lebih bersedia mengambil risiko di masa depan. Kepercayaan diri yang baru itu didasarkan pada keyakinan bahwa ia telah melakukan sesuatu yang keras dan melakukannya dengan baik."

--- Warren G. Bennis

#Percaya #Cara #Terasa

"Kekuatan adalah energi dasar yang diperlukan untuk memulai dan mempertahankan tindakan atau, dengan kata lain, kapasitas untuk menerjemahkan niat menjadi kenyataan dan mempertahankannya. Kepemimpinan adalah penggunaan bijak dari kekuatan ini: Kepemimpinan transformatif."

--- Warren G. Bennis

#Realitas #Cara #Kepemimpinan

"Kepercayaan adalah perekat emosional yang mengikat para pengikut dan pemimpin bersama."

--- Warren G. Bennis

#Lem #Bersama #Emosional

"Karisma adalah hasil dari kepemimpinan yang efektif, bukan sebaliknya."

--- Warren G. Bennis

#Karisma #Cara #Hasil

"Para pemimpin harus mendorong organisasi mereka untuk menari ke bentuk musik yang belum didengar."

--- Warren G. Bennis

#Jazz #Kepemimpinan #Musik

"Jika saya memberikan saran tanpa basa-basi kepada siapa pun yang mencoba melembagakan perubahan, saya akan berkata, "Seberapa jelas metaforanya?""

--- Warren G. Bennis

#Seandainya #Memberi #Metafora

"Untuk mencapai tujuannya, sebuah visi haruslah visi bersama."

--- Warren G. Bennis

#Memesan #Penglihatan #Tujuan

"Kelola mimpi: Ciptakan visi yang meyakinkan, visi yang membawa orang ke tempat baru, dan kemudian terjemahkan visi itu menjadi kenyataan."

--- Warren G. Bennis

#Realitas #Orang-orang #Mimpi

"Pikirkan kolaborasi kreatif yang sukses adalah impian dengan tenggat waktu."

--- Warren G. Bennis

#Berpikir #Mimpi #Berhasil

"Anda membutuhkan orang-orang yang dapat membawa perusahaan mereka ke masa depan daripada mendukung mereka di masa depan."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Kebutuhan #Perusahaan

"Pekerjaan apa yang sepadan dengan biaya psikis yang luar biasa untuk mengikuti seorang pemimpin yang menghargai kesetiaan dalam arti yang paling sempit."

--- Warren G. Bennis

#Loyalitas #Pekerjaan #Nilai-nilai

"Seorang pemimpin adalah seseorang yang tindakannya memiliki konsekuensi paling dalam pada kehidupan orang lain, baik atau buruk, kadang-kadang sampai selama-lamanya."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Tindakan #Konsekuensi

"Bayangkan sebuah wadah sebagai kesempatan untuk sihir sungguhan, penciptaan sesuatu yang lebih berharga daripada yang bisa dibayangkan seorang alkemis. Di dalamnya, individu diubah, diubah, dibuat lagi. Ia tumbuh dengan cara yang mengubah definisi dirinya."

--- Warren G. Bennis

#Berpikir #Sihir #Cara

"Apa yang membuat pengikut yang baik? Karakteristik tunggal yang paling penting mungkin adalah kemauan untuk mengatakan yang sebenarnya. Dalam dunia yang semakin kompleks, para pemimpin semakin tergantung pada bawahan mereka untuk mendapatkan informasi yang baik, apakah para pemimpin ingin mendengarnya atau tidak. Pengikut yang mengatakan yang sebenarnya dan pemimpin yang mendengarkannya adalah kombinasi yang tidak ada duanya."

--- Warren G. Bennis

#Dunia #Kebenaran #Ingin

"Tidak seperti manajemen puncak di Enron, para pemimpin teladan menghargai perbedaan pendapat. Mereka mendorongnya. Mereka memahami bahwa, apa pun ketidaknyamanan sesaat yang mereka alami akibat diberi tahu bahwa mereka mungkin salah, itu lebih dari diimbangi dengan fakta bahwa informasi tersebut akan membantu mereka membuat keputusan yang lebih baik."

--- Warren G. Bennis

#Fakta #Membantu #Keputusan

"Kepemimpinan (menurut John Sculley) berputar di sekitar visi, ide, arah, dan lebih berkaitan dengan menginspirasi orang mengenai arah dan tujuan daripada dengan implementasi sehari-hari. Seorang pemimpin harus dapat memanfaatkan lebih dari kemampuannya sendiri. Dia harus mampu menginspirasi orang lain untuk melakukan sesuatu tanpa benar-benar duduk di atas mereka dengan daftar periksa."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Tujuan #Ide ide

"Setiap orang yang terus memainkan peran kepemimpinan memiliki satu kualitas yang sangat penting: neotony. Definisi kamus adalah bahwa neotony, sebuah istilah zoologi, melibatkan "retensi kualitas-kualitas muda sepanjang usia tua." Ini lebih dari sekadar mempertahankan penampilan muda, meskipun itu sering menjadi bagian dari itu. Neotony adalah retensi dari semua kualitas luar biasa yang kita asosiasikan dengan remaja: rasa ingin tahu, suka main-main, keinginan, keberanian, rasa takut, kehangatan, energi."

--- Warren G. Bennis

#Energi #Hebat #Usia

"Untuk menjadi seorang pemimpin, maka, Anda harus menjadi diri sendiri, menjadi pembuat hidup Anda sendiri"

--- Warren G. Bennis

#Kepemimpinan #Pembuat #Pemimpin

"Grup yang hebat memberikan hasil yang luar biasa. Dan bagi semua orang yang terlibat dalam kelompok besar, pekerjaan besar adalah upahnya sendiri."

--- Warren G. Bennis

#Hasil #Grup #Terlibat

"Orang-orang dalam kelompok besar memiliki penutup mata. Hanya pekerjaan yang mereka lihat. Mereka menghargai kegagalan sebagai peluang belajar. Mereka optimis, tidak realistis, karena mereka bergerak dari satu tantangan dan krisis ke tantangan berikutnya."

--- Warren G. Bennis

#Orang-orang #Lanjut #Blinders

"Para pemimpin tahu pentingnya memiliki seseorang dalam kehidupan mereka yang tanpa ragu dan tanpa takut akan mengatakan yang sebenarnya kepada mereka."

--- Warren G. Bennis

#Inspiratif #Tahu #Pengelolaan

"Kepemimpinan yang sukses bukan tentang menjadi tangguh atau lunak, sensitif atau tegas, tetapi tentang serangkaian atribut. Pertama dan terpenting adalah karakter"

--- Warren G. Bennis

#Karakter #Pertama #Bergerak

"Menumbuhkan pemimpin lain dari jajaran tidak hanya tugas pemimpin, itu adalah kewajiban."

--- Warren G. Bennis

#Kewajiban #Tugas #Pertumbuhan

"Orang yang belajar menantikan kegagalan atau kesalahan. Masalah terburuk dalam kepemimpinan pada dasarnya adalah kesuksesan awal."

--- Warren G. Bennis

#Tampak #Orang #Terburuk

"Dualitas ini, menjadikan diri Anda lebih baik saat mengajar dan mengembangkan kemampuan penilaian orang lain, adalah kunci kepemimpinan yang produktif dan berprinsip."

--- Warren G. Bennis

#Dualitas #Kunci #Pengajaran

"Saya menginginkan pengaruhnya. Pada akhirnya saya tidak pandai menjadi presiden. Saya melihat keluar jendela dan berpikir bahwa lelaki yang memotong rumput itu tampaknya memiliki kendali lebih besar atas apa yang dia lakukan."

--- Warren G. Bennis

#Tapi #Presiden #Pemotongan

"Dulu saya berpikir bahwa menjalankan organisasi sama dengan melakukan orkestra simfoni. Tapi saya rasa itu tidak cukup; lebih seperti jazz. Ada lebih banyak improvisasi."

--- Warren G. Bennis

#Berpikir #Jazz #Orkestra

"Pemimpin memiliki gagasan yang jelas tentang apa yang ingin ia lakukan secara profesional dan pribadi, dan kekuatan untuk bertahan dalam menghadapi kemunduran, bahkan kegagalan."

--- Warren G. Bennis

#Ingin #Ide ide #Kepemimpinan

Kata kata bijak "Warren G. Bennis" tentang "TAPI"