Kata kata bijak "Jack Welch" tentang "ASUMSI"
"Saya tidak berpikir pencinta lingkungan memiliki alasan sekecil apa pun untuk khawatir tentang globalisasi karena setiap kali Anda memindahkan pabrik ke tempat baru, Anda meningkatkan lingkungan. Anda memasukkan standar global. Anda menanam tanaman modern. Dan semua tanaman di sekitarnya membaik."
--- Jack Welch
"Terlalu banyak orang percaya bahwa satu kesuksesan besar publik akan menyelesaikan masalah kepercayaan diri mereka selamanya. Itu hanya terjadi di film. Dalam kehidupan nyata, strategi sebaliknya adalah apa yang berhasil. Sebut saja pendekatan kemenangan kecil. Pada saatnya Anda akan menemukan bahwa semua yang gagal benar-benar mengajarkan Anda sesuatu yang perlu Anda ketahui - sehingga Anda dapat berkumpul kembali dan meregangkan lagi, dengan lebih ... saraf."
--- Jack Welch
"Kualitas ide tidak tergantung pada ketinggiannya di organisasi ... Sebuah ide dapat berasal dari sumber apa pun. Jadi kami akan mencari ide-ide dari globe. Kami akan membagikan apa yang kami ketahui dengan orang lain untuk mendapatkan apa yang mereka ketahui. Kami memiliki pencarian konstan untuk meningkatkan standar, dan kami sampai di sana dengan terus berbicara dengan orang lain."
--- Jack Welch
"Hadapi kenyataan apa adanya, bukan seperti dulu, atau seperti yang Anda inginkan. Bersikap jujur dengan semua orang. Jangan dikelola, pimpin. Ubah sebelum Anda harus. Jika Anda tidak memiliki keunggulan kompetitif, jangan bersaing. Kontrol nasib Anda sendiri, atau orang lain akan melakukannya."
--- Jack Welch
"Anda harus makan sambil bermimpi. Anda harus mewujudkan komitmen jangka pendek, sementara Anda mengembangkan strategi dan visi jangka panjang dan mengimplementasikannya. Keberhasilan melakukan keduanya. Berjalan dan mengunyah permen karet jika Anda mau. Menyelesaikannya dalam jangka pendek, dan memberikan rencana jangka panjang, dan melaksanakannya."
--- Jack Welch
"Tidak ada yang lebih buruk daripada orang berusia 40-an yang mengatakan, 'Saya tidak akan belajar ini.' "Aku tidak membawa iPad." Itu akan memberi label Anda dan menempatkan Anda tepat di sudut. Beberapa orang melakukannya sebagai lencana kehormatan. Saya sudah melihat mereka sendiri, mereka berjalan di sekitar membual [tentang tidak tahu banyak tentang teknologi]."
--- Jack Welch
"Tahun 1980-an akan tampak seperti berjalan-jalan di taman jika dibandingkan dengan tantangan global baru, di mana peningkatan produktivitas tahunan sebesar 6% mungkin tidak cukup. Kombinasi perangkat lunak, otak, dan berjalan lebih keras akan diperlukan untuk membawa persentase itu hingga 8% atau 9%."
--- Jack Welch
"Beberapa orang berpikir bahwa itu kejam atau brutal untuk menghapus 10 persen orang terbawah kita. Bukan itu. Justru sebaliknya. Apa yang saya pikir brutal dan "kebaikan palsu" adalah menjaga orang-orang di sekitar mereka yang tidak akan tumbuh dan berkembang. Tidak ada kekejaman seperti menunggu dan memberi tahu orang terlambat tentang karier mereka bahwa mereka tidak pantas - hanya ketika pilihannya terbatas dan mereka memasukkan anak-anak mereka ke perguruan tinggi atau melunasi hipotek besar."
--- Jack Welch
"Apa yang dilakukan Sam Walton adalah masuk ke salah satu industri yang paling matang dari semua dan menemukan cara untuk membuatnya tumbuh, tumbuh, tumbuh, dua digit, bulan demi bulan, tahun demi tahun. Dia melakukannya dengan inovasi, fokus pelanggan, dan yang terpenting, kecepatan."
--- Jack Welch
"Merayakan menciptakan suasana pengakuan dan energi positif. Bayangkan sebuah tim memenangkan World Series tanpa menyemprotkan sampanye di mana-mana. Namun perusahaan menang sepanjang waktu dan membiarkannya pergi tanpa sebanyak lima. Bekerja adalah terlalu banyak bagian dari kehidupan untuk tidak mengenali momen pencapaian. Buat masalah besar dari mereka. Jika tidak, tidak ada yang mau."
--- Jack Welch
"Saya pikir setiap pemimpin memiliki kewajiban - kewajiban mutlak - untuk memperlakukan semua orang secara adil. Tetapi mereka juga memiliki kewajiban untuk memperlakukan setiap orang secara berbeda. Karena orang-orang tidak semuanya sama, dan hal terakhir yang ingin Anda lakukan, menurut saya, adalah membiarkan yang terbaik di organisasi Anda diperlakukan seperti yang terburuk di organisasi Anda. Itu tidak melakukan apa pun untuk masa depan Anda."
--- Jack Welch
"Manajer yang tidak aman menciptakan kompleksitas. Ketakutan, manajer yang gelisah menggunakan buku perencanaan yang berbelit-belit dan slide yang sibuk diisi dengan semua yang mereka ketahui sejak kecil ……. Mereka khawatir jika itu sederhana, orang akan berpikir mereka berpikiran sederhana. Pada kenyataannya, tentu saja, justru sebaliknya. Orang yang berpikiran jernih dan tangguh adalah yang paling sederhana."
--- Jack Welch
"Terlalu sering kita mengukur segalanya dan tidak memahami apa pun. Tiga hal terpenting yang perlu Anda ukur dalam bisnis adalah kepuasan pelanggan, kepuasan karyawan, dan arus kas. Jika Anda meningkatkan kepuasan pelanggan, pangsa pasar global Anda pasti akan tumbuh juga. Kepuasan karyawan memberi Anda produktivitas, kualitas, kebanggaan, dan kreativitas. Dan arus kas adalah denyut nadi — tanda vital utama perusahaan."
--- Jack Welch
"Nilai pemegang saham adalah hasil dari Anda melakukan pekerjaan dengan baik, menyaksikan harga saham Anda naik, pemegang saham Anda menang, dan dividen meningkat. Apa yang terjadi ketika Anda memiliki nilai pemegang saham yang meningkat? Anda memberikan karyawan yang lebih baik ke komunitas mereka dan mereka dapat memberikannya kembali. Masyarakat menang karena karyawan terlibat dalam pendampingan dan semua hal lainnya. Pelanggan menang karena Anda memberi mereka produk baru."
--- Jack Welch